營造“誠信立足、創新致遠”的企業文化;進一步弘揚企業文化,樹立起公司正面形象,增強員工歸屬感及榮譽感,推動員工的工作積極性;確定宣傳欄各版面宣傳主旨及方向,以便于人力資源部對企業文化宣傳內容的審核及宣導。
伴隨網絡時代的來臨,通過網絡達到交l友獲取信息的目的,進行電子商務活動,通過網站建設來發布信息與共享資源等等網絡行為,都和宣傳這項活動有重大關系,而電子虛擬的宣傳欄通常是企業網站、事業單位、社區等網站用來宣傳自身情況和具體事項的版塊,和傳統意義上的宣傳欄在目的和作用上是一致的。






宣傳欄要按期更換的。比如按照每個月的主要的宣傳任務來更換。或者按照重要的宣傳日來更換。比如國際戒煙日,節水日之類的。宣傳內容來源,要通過向全體企事業員工征集才對。比如,可以按各部門,按分布點等等。每個部門的工作內容不一樣,可以要求他們根據自己的工作特點上交宣傳稿件,從中篩選內容合適,績效突出的稿件,予以在宣傳欄上展示,也是一種對員工的激勵方式!